Analyste principal/e

  • 37663
  • Life - Actuarial
  • |
  • Quebec, Canada
  • |
  • Jul 2, 2020
  • |
  • French
Consulting
RESPONSIBILITIES
  • Préparer des trousses de prestations de retraite conformément aux dispositions du régime.
  • Calculer les rentes.
  • Préparer la correspondance.
  • Exécuter les règlements / les autorisations.
  • Produire les relevés de retraite annuels des employés de plusieurs clients.
  • Produire les documents gouvernementaux, facteurs d’équivalence, facteurs d’équivalence rectifiés.
  • Se charger de la tenue des livres et du classement liés à tous les produits de notre travail.
  • Faire le rapprochement des paiements de rente.
  • Répondre aux demandes de renseignements des conseillers, des clients et des participants aux régimes concernant les dispositions du régime et son administration; résoudre les problèmes ou enjeux ou les transmettre à un échelon supérieur.
  • Établir de solides relations à l’interne et collaborer efficacement au sein d’équipes interfonctionnelles.
  • Faire preuve d’une aisance naturelle et d’efficacité dans les relations avec des clients et des collègues de tous les niveaux.
  • Réaliser le travail en respectant l’échéancier du projet.
  • Mener les projets à bien de manière à répondre aux attentes des clients ou à les dépasser.
  • Atteindre le nombre cible d’heures facturables
  • Accroître l’efficacité des équipes-clients en trouvant des moyens d’améliorer les processus.
QUALIFICATIONS
  • Un diplôme d’études postsecundarios su une expérience équivalente en mathématiques, en comptabilité ou en finances serait un atout.
  • 4 à 6 années d’expérience en administration de régimes de retraite à prestations déterminées, de préférence canadiens et au sein d’une société d’experts-conseils.
  • Connaissance pratique des lois canadiennes en matière de retraite; une expérience de régimes relevant de plus d’une autorité gouvernementale serait un atout.
  • Excellentes aptitudes en mathématiques.
  • Sens de l’organisation et minutie.
  • Excellentes aptitudes pour la communication verbale et écrite.
  • Capacité de poser des questions pertinentes et de chercher de l’aide s’il y a lieu.
  • Faire preuve d’une aisance naturelle et d’efficacité dans les relations avec des clients et des collègues de tous les niveaux.
  • Capacité de répondre efficacement et en temps opportun à toutes les communications.
  • Flexibilité et compétence reconnue pour examiner et résoudre des enjeux; sens aigu du service à la clientèle.
  • Solides connaissances de Microsoft Office.
  • Capacité à travailler aussi bien de façon autonome qu’au sein d’équipes clients, et dans un milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide.
  • Sens des responsabilités; capacité à s’approprier le travail et à le considérer comme une source de fierté.
  • Attestation de CEBS.
  • Bilinguisme.